वर्षों पहले, जब मैं एक शीर्ष भर्ती फर्म में काम कर रहा एक ताजा स्नातक था, तो मुझे पहले हाथ से पेट भरने वाले कार्यालय रोमांस को देखने का अवसर मिला। इससे पहले, मैं वास्तव में मानता था कि काम पर यौन संपर्क "पेशेवर" कार्यालयों में नहीं हुआ था, लेकिन इस कंपनी के लिए काम करने वाले मेरे पहले महीने के बाद, मैंने सीखा कि जो लोग काम पर शरारत से उठते हैं, वे इसे लपेटकर रखते हैं। अफवाहें कार्यालय को प्रसारित कर रही थीं कि एक विवाहित वरिष्ठ अधिकारी का एक युवा अधीनस्थ के साथ संबंध चल रहा था, लेकिन जब तक मैं मीटिंग रूम में नहीं गया, जहां मैंने उन्हें एक समझौता करने की स्थिति में देखा था, तब तक ऐसा नहीं था कि क्या मुझे इस घोटाले पर विश्वास था।
जो मैंने देखा, उसे महसूस करने के बजाय, मैंने इसे खुद तक रखने का फैसला किया, ठीक है, अब तक यही है!
अधिकांश कार्यालयों में इसका प्रमाण मौजूद है, लेकिन स्वयं इसे देखने से पहले, मुझे कभी भी विश्वास नहीं हुआ होगा कि इसमें शामिल दो लोग इतने अव्यवसायिक हो सकते हैं। यह सिर्फ यह दिखाने के लिए जाता है कि हर कोई वैसा नहीं है जैसा वे दिखते हैं!
प्रमोशन पाने के लिए बॉस के साथ सोते हैं
जब तक मेरे अनुभव में यह मामला नहीं था (वह अपने बॉस को वैसे भी उसे बढ़ावा नहीं दे सकती थी!), यह स्पष्ट रूप से पुरुषों और महिलाओं दोनों के लिए कार्यालयों में बहुत आम है कि वे आगे बढ़ने के लिए अपनी कामुकता का उपयोग करें। डेली मेल (यूके) द्वारा किए गए एक सर्वेक्षण के अनुसार, कार्यालय के 37% कार्यकर्ताओं ने कहा कि उनके अनुभव में, जो लोग काम पर एक बेहतर के साथ सोए थे, उन्हें पदोन्नति दी गई। क्या यह उचित है? नहीं बिलकुल नहीं। लेकिन क्या यह हकीकत है? हाँ यही है। हमें तथ्यों का सामना करना पड़ता है कि कुछ मामलों में, सहकर्मी जो बॉस के साथ डरने के लिए तैयार है, वह आपके ऊपर खुद को बढ़ावा देने की अधिक संभावना रखता है। यह पुरुष कर्मचारियों पर भी लागू होता है; स्पष्ट रूप से 80% पुरुषों ने साक्षात्कार किया (ऑस्ट्रेलियाई कार्य-नीति सर्वेक्षण) ने कहा कि वे आगे बढ़ने के लिए अपनी महिला बॉस के साथ सोने के इच्छुक थे!
लेकिन क्या वाकई कॉरपोरेट जगत महिलाओं के लिए इतना मुश्किल है? ऐसा लगता है। एक खिलवाड़ को आदी व्यक्ति और आगे बढ़ने की इच्छा के बिना, एक विशिष्ट "पुरुष क्लब" संगठन में अधिकार की स्थिति में आना लगभग असंभव हो सकता है। वित्तीय संस्थानों, बैंकों और कानून फर्मों के लिए 'मेंस क्लब' होने की प्रतिष्ठा है।
आंकड़े अपने लिए बोलते हैं
CareerBuilder (2011) द्वारा रिपोर्ट किए गए अमेरिकी आंकड़ों से पता चलता है कि उन साक्षात्कारों में से 28% श्रमिकों ने अपनी कंपनी में किसी को डेटिंग करने के लिए भर्ती कराया, जबकि 20% ने अपने बॉस को डेटिंग करने के लिए भर्ती कराया। सर्वेक्षण के अनुसार, 23% पुरुषों की तुलना में 25% महिलाओं ने पुरुषों की तुलना में अपने बॉस के साथ सोने की संभावना व्यक्त की।
अपना करियर सावधानी से चुनें
यह "पुरुष क्लब" संस्कृति के लिए बिल्कुल नीचे नहीं है जो पारंपरिक रूप से पुरुष-प्रधान व्यवसायों में अनुभव किया जाता है। कार्यालय रोमांस की संभावना वास्तव में आपके द्वारा काम किए जाने वाले उद्योग से प्रभावित हो सकती है। कार्यालय रोमांस पर हावी होने वाले उद्योगों की सूची आतिथ्य सत्कार है, इसके बाद वित्तीय सेवाएँ हैं।
यौन एहसान के लिए ट्रेडिंग प्रचार
हम बोर्डर दरवाजे के पीछे जाने वाले कर्कश व्यवहार पर आंख नहीं फेर सकते। वास्तव में, अगर यह उजागर हो जाता है, तो हम महिला और पुरुष कर्मचारियों को आगे बढ़ने के लिए खुद को नीचा दिखाने के बिना सफल होने के लिए एक उचित वातावरण को आकार देने में मदद कर सकते हैं।
जब भी करियर बूस्ट के लिए सेक्सुअल फेवर का व्यापार काम कर सकता है, यह हर बार नहीं चलेगा। यदि आप प्रचार के लिए वोट की खातिर बॉस के साथ सोने पर विचार कर रहे हैं, तो दो बार सोचें - क्या आप वास्तव में इस तरह से रैंक प्राप्त करना चाहते हैं? ऐसी कई कंपनियां हैं जो इस तरह के व्यवहार के लिए खड़ी नहीं होंगी, वास्तव में, दुनिया की सबसे बड़ी कंपनियों में से कुछ के पास अनुबंध हैं जो वे कर्मचारियों से अनुरोध करते हैं कि वे कार्यस्थल संबंधों के किसी भी रूप को मना करने पर हस्ताक्षर करें। पसंद आपकी है - शीर्ष पर अपना रास्ता सो जाओ, या हम में से बाकी लोगों की तरह अपनी हिम्मत को कम करें और इसे कड़ी मेहनत, पसीने और आँसू के माध्यम से कैरियर की सीढ़ी बना दें!
